護理管理是醫(yī)院管理重要組成部分,護士長是護理管理的中堅力量,在醫(yī)院的護理工作中,起著承上啟下、舉足輕重的作用。護士長作為一線的管理者,其管理水平直接影響整個護理質(zhì)量和護士整體素質(zhì)。
為了強化護理管理,持續(xù)改進護理質(zhì)量,確保護理安全。護理部于2022年1月27日圓滿完成了2021年度全院正副護士長的目標(biāo)考核。具體考核內(nèi)容分為不良事件的管理、急救藥品和器械的完好情況、科室管理、護理質(zhì)量、教學(xué)管理、護理論文、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、獲得獎勵、德能等七項,護理部根據(jù)2021年全院各科室相應(yīng)的項目得分計算出每名護士長總分,并按照分?jǐn)?shù)高低予以排名。評審結(jié)束后,護理部將考評結(jié)果進行公布,促使護士長尋找差距,發(fā)現(xiàn)不足,推動管理工作不斷進步。
此次考核,旨在對2021年護士長的工作進行全面的總結(jié)和評價,在考核過程中對所發(fā)現(xiàn)的問題進行改進。通過護士長年終考核,能夠有效地提高護士長工作的積極性,充分發(fā)揮護士長的引領(lǐng)作用,為全院護士樹立了表率,促使我院護理工作更上新臺階。(護理部 郭偉巖)